Session 9, Är energi kvinnligt eller manligt?

- och vad är affärsnyttan med att tänka på det?

Genusdiskussion Foto: ErikAndré 
Hur lönsamt är jämställdhet? Energiföretag har mycket att vinna på att arbeta med genusfrågor och flera har redan kommit igång. Den här sessionen var upplagd som en talkshow där inbjudna gäster och även åhörarna fick prata om:
  • varför energi och jämställdhet ska kopplas ihop
  • hur det är ställt med jämställdhetsarbete i energibranschen idag
  • vad affärsnyttan är med att arbeta med jämställdhet och genusperspektiv
  • vad det finns för verktyg för att framgångsrikt arbeta med dessa frågor.

Hur arbetar Växjö Energi med jämställdhet? Och varför? Ann-Marie Stålberg, VD Växjö Energi

Hur arbetar Umeå Energi med jämställdhet? Och varför? Anders Hjalmarsson, VD Umeå Energi Elhandel

Hur ser det ut med jämställdheten i energibranschen, på toppnivå, i rekrytering och på utbildningarna? Gunilla Harrysson-Nellevad, Svensk Energi

Är det lönsamt att arbeta med jämställdhet och genusperspektiv? Hur ser det ut idag och hur skulle det kunna se ut? Lars Einar Engström, författare till "En sexists bekännelser" och rekryterare

Hur kan Volvo och andra företag tjäna pengar på att arbeta med jämställdhet och genus? Britt Älvsäter Thomasson, Diversity Manager, Volvo Cars (Britt blev tyvärr sjuk och kunde inte närvara själv, istället pratade Marie Trollvik om de exempel som tas upp i denna presentation.)

Vad finns det för metoder för att arbeta med jämställdhet och genus i ditt företag? Marie Trollvik, projektledare för Partnerskap för framgång

Arrangörer
Energiråd Väst, EnergiEffektiviseringsFöretagen

Moderator
Tomas Kåberger, Talloil