Webbplatsen använder teknik som troligen inte stöds av din webbläsare som exempelvis Internet Explorer 11. Vissa saker kan se konstiga ut eller inte fungera. Vi rekommenderar att du byter till en modern webbläsare istället.
Gå direkt till huvudinnehållet

Digital kompetens och lärande

Ung man som programmerar vid tre datorskärmar
Fotograf: RossHelen

Digitalisering har en stor innovationspotential och medför stora förändringar i arbetslivet. Forskning, utbildning, fortbildning och kompetensväxling måste samspela för att möta dessa förändringar.

Utmaningen är det stora behovet av generell digital kompetens för att kunna använda tekniken i arbetet, teknisk specialkompetens samt kompetens kopplat till ledarskap för digital transformation. Exempelvis saknar många små och medelstora företag respektive små kommuner teknisk specialistkompetens. I Västsverige är det 20 procent av företagen (>nio anställda) som har en IT-specialist anställd.

Vi kraftsamlar under fyra år för att 

  1. ett ökat fokus på omställning av arbetskraften för en ökad digitalisering,
  2. öka tillgång till spetskompetens inom digitalisering,
  3. lyfta digitalisering som en strategisk ledningsfråga.

Tips på utbildningar med inriktning på digitalisering

Kompetensmatchning

Edig | Industriell digitalisering i praktiken

Digital kompetensutveckling - utbildning från SKR för ledare, förtroendevalda och nyckelpersoner.

Dags att digitalisera

Anders Carlberg

Avdelningschef FoUU
Ikon för telefonnummer
Telefonnummer

Senast uppdaterad: 2022-11-22 13:45